12月2日，在2020年度業績診斷及干部述職述廉會上，湖北三環汽車有限公司認真總結分析2020年經營工作，提出了2021年工作目標思路。
三環汽車公司總經理許麗娟在會上通報了1—11月主要經營指標完成情況，2020年1—11月份，三環汽車產銷分別實現增長30.68%和21.01%。經營工作實現了１個轉變（從注重經營規模向注重經營質量轉變）２個突破（銷售能力提升實現“智”的突破，8×2產品實現“量”和“質”的突破）３個優化（組織結構優化、供應鏈優化、營銷網絡優化）４個規范（運營管理規范、產品型譜規范、產品開發驗證流程規范、訂單下達規范）5個提升（產品提升、效率提升、質量提升、經營規范及運營質量提升、流動性改善提升）。
2021年，三環汽車公司將加快市場結構調整，持續推進產品聚焦和管理提升。即加快以牽引車、新能源車為代表的物流車市場結構調整；持續推進“產品聚焦”戰略，提升市場對公司產品、服務、品牌的價值認同；圍繞創新研發、精益管理、財務管理、流動性改善、人才資源、信息化建設等開展管理提升。同時做好車身搬遷與新牽引車產品導入兩項重點專項工作。
三環汽車公司董事長高紅衛針對2021年工作，提出要在危機中育先機、于變局中開新局，抓住機遇、應對挑戰，始終眼睛向外對標學習、向內使勁改善提升，承擔起整車企業在集團的發展責任，堅定信心認真抓好各項工作落實，力爭2021年三環汽車持續穩步邁上新的臺階。
集團公司總裁王漢榮對三環汽車公司2020年克服嚴峻宏觀經濟形勢和新冠病毒疫情影響取得優異的成績給予充分肯定。他提出三點要求：
㈠認真做好“十四五”規劃。結合集團公司和企業發展新階段要求，認真做好“十四五”規劃工作。
㈡加大干部梯隊建設。加大人才流動、干部任期制和后備人才庫建設管理，確保企業發展后繼有人。
㈢增強發展信心。今年是集團歷史上最困難一年，但絕大多數企業都實現了快速增長和大跨步向前發展。當前集團經營形勢非常好，2021年要有信心在今年基礎上邁上一個新臺階。
會議還進行干部述職述廉、民主測評及問題咨詢交流等工作。集團公司副總裁袁洪亮及運營管理部、人力資源部、財務部相關人員，三環汽車公司中層以上干部參加會議。
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